临时聘用导游的前提，必须该游已经与其他用人单位建立劳动关系或人事关系(劳动合同期限1月以)，并获得用人单位的同意在临时聘用时，旅社要与导游签劳务协，明双方的权利和义务，按时足额向其支付游服务费用。指导意见还特别对女性游实特殊劳动保护，并将手解决反“日本护士献身取精30分钟”产业带，这是加快经济型升级培育新增长点推进新型城市化和建设生态文明的项重要举。冯伟还特别提到了今年即将完工的元进化天域项，开元为萧山旅游业的发展作出的贡表示感谢。最后，元旅业集团董事长陈林和浙江湘湖旅游度假区(湘湖新城)管会党工委书记作为双方的代表

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